WELFARE INTEGRATIVO CONFINTESA FP 

II TRIMESTRE: 137.160 euro a 1040 iscritti

A fronte della desolante mancata attuazione del welfare lavoratori, previsto dall’ultimo CCNL, Confintesa FP ha già erogato i benefici previsti nel bando per due trimestri (aprile-giugno e luglio-settembre 2023) esclusivamente a favore dei propri iscritti.

Si apre la nuova “finestra” (ottobre-dicembre) che sarà chiusa il 20 dicembre prossimo, altri iscritti   potranno presentare nuove domande e potranno ricevere i benefit entro la prima decade di gennaio 2024.

Ricordiamo che Confintesa FP ha messo a disposizione contributi per benefici di natura assistenziale e sociale, quali: spese per asili nido, acquisto di libri scolastici, di abbonamenti per mezzi pubblici e per i centri estivi dei figli tramite erogazione di buoni acquisto elettronici ed ancora per polizze sanitarie integrative delle prestazioni erogate dal servizio sanitario nazionale, corsi comprensivi di esame e certificazione di inglese e di informatica tramite l’ erogazione gratuita del servizio stesso.

Il Bando Welfare Integrativo, riservato agli iscritti Confintesa FP, è stato aggiornato ed è disponibile sul sito di Confintesa FP in apposita sezione dove troverete anche risposte alle domande frequenti perché vorremmo essere un esempio anche per le Amministrazioni che firmano (a stento e anche tutte) i CCNL e non attuano il welfare.

ATTENZIONE

NON saranno accettate le domande

• di iscritti che hanno già ricevuto un contributo da Confintesa FP nel 2023;
• di non iscritti Confintesa FP (sembrava chiaro ma qualcuno ci ha provato);
• di iscritti con un’anzianità di iscrizione (che decorre dalla prima trattenuta) inferiore a sei mesi.

Per qualsiasi informazione e supporto è possibile contattarci direttamente mandando una mail all’indirizzo dedicato welfareassociati@confintesafp.it oppure chiamando al numero 342.1855160.

C’è ancora chi dubita che Confintesa FP utilizza costantemente le proprie risorse favorendo i propri iscritti?

Qualcuno vuole ancora pensare che le nostre iniziative siano strumentali alla campagna elettorale RSU o alla campagna tesseramento?

Questa iniziativa si aggiunge alle Assicurazioni che garantiamo a tutti i nostri iscritti ed ai bonus di benvenuto che riconosciamo a tutti i nuovi iscritti oltre alla evidente tutela sui luoghi di lavoro.

Essere “diversamente sindacato” per Confintesa FP vuol dire anche mettere in moto dei meccanismi per aumentare il benessere dei propri iscritti che, ogni mese, ci danno fiducia.

FLASH 2023 N 6 – WELFARE INTEGRATIVO CONFINTESA FP – II TRIMESTRE 2023